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                南京某集团公司诚▼聘人力资源经理1名
                发布时间:2018-3-16 10:23:58  阅读:1205

                ● 岗位职责:

                1负责集〗团本部基础人力资源管理工作,包括招聘、薪酬、绩效、员工关系等工作;

                2负责集团本部人力行政部◎的日常工作和企业文化活动的开展,督导下属,完成工作计划并保持团队稳定;

                3协助人力资源总监制定公司的人力资源政策和规划,建立及完善各项人力资源的制ㄨ度、流程和作业手册;

                4协助人力资源总监对子公司人力条线进行¤业务指导和管控;

                5协助人力资源总监对集团总体和各子公司工♀作计划执行情况进行督查和协调。

                ● 岗位要求:

                135岁以下,本科及以上学√历,专业不限,具有5年及以上人力资源管理工∮作经验;

                2具有良好的㊣职业素养,工作№有计划有条理,有履行职责所需要的理论政策水平和实操能〗力;

                3有良好的组织、分析、沟通协调能力和团队★协作精神,有较好的表◣达能力和文字写作能;

                4品行端正,稳重、正直、诚实,追求完美。